Główne zmiany wprowadzone znowelizowaną ustawą obejmują:

- ustanowienie nowego rodzaju urlopu przysługującego z tytułu urodzenia dziecka – urlopu rodzicielskiego – urlop ten przysługuje rodzicom w wymiarze 26 tygodni;
- wydłużenie o 2 tygodnie wymiaru dodatkowego urlopu macierzyńskiego;
- umożliwienie rodzicom dzielenia się opieką nad dzieckiem;
- zmiana wysokości zasiłku macierzyńskiego.

W celu upowszechnienia wiedzy na temat wprowadzonych zmian Ministerstwo Pracy i Polityki Społecznej wraz z Centrum Rozwoju Zasobów Ludzkich realizuje kampanię informacyjno – promocyjną w ramach projektu pn. „Aktywizacja społeczno – ekonomiczna kobiet na poziomie lokalnym i regionalnym”.

Celem ogólnym projektu jest upowszechnienie idei równości szans w dostępie do zatrudnienia i metod temu służących wśród ogółu społeczeństwa, kobiet, pracodawców oraz instytucji rynku pracy, a także promowania modelu godzenia ról rodzinnych i zawodowych kobiet i mężczyzn.

Źródło: http://www.pinczow.com.pl/